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JURISPRUDENCE — Principauté d'Andorre — Tribunal Superior de Justícia d’Andorra — Contrôle de qualification et de motivation — cassation totale
Sommaire analytique Korpus — Thèse & Solution de droit
Sommaire analytique Korpus — Il résulte de la décision rendue le 21 juin 2011 (n° 38/11) par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (Principauté d'Andorre), statuant au visa de Llei de la jurisdicció administrativa i fiscal, del 15 de novembre de 1989 (text refós) (art. 76), que l'application des règles régissant le domaine « jurisprudence » exige une caractérisation précise des éléments de fait et de droit soumis au débat contradictoire, sous le contrôle de légalité ordinaire (TSJA) et garantie du droit fondamental à une juridiction et à une décision motivée en droit au titre de l’article 10 de la Constitució del Principat d’Andorra (recurs d’empara) (cassation totale).
L'essentiel en 30 secondes — Ce qu'il faut retenir
Règle directrice & sens de l'arrêt : Tribunal Superior de Justícia d’Andorra consacre une lecture rigoureuse des conditions d'application de Llei de la jurisdicció administrativa i fiscal, del 15 de novembre de 1989 (text refós) (art. 76) (cassation totale), renforçant la sécurité juridique des parties en .
Jurisprudence · Reproduction exacteLlei de la jurisdicció administrativa i fiscal, del 15 de novembre de 1989 (text refós) · art. 76
Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (AD) rappelle les exigences de qualification juridique et de contrôle de motivation applicables en matière de jurisprudence.
▸Texte intégral de la décision officielle (12 627 caractères)
Sentència
TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTÍCIA
Sala Administrativa
Núm. de Protocol: SS-0031-2/2010 TSA: 104/10
S E N T È N C I A NÚM. 38-2011
Principauté d'Andorre
Exigence probatoire immédiate : toute prétention fondée sur ce dispositif doit désormais être étayée par des pièces circonstanciées démontrant la réunion cumulative des critères légaux dès la phase de première instance ou d'appel.
Impact sur les dossiers en cours : d'application immédiate aux instances pendantes (effet déclaratif de la jurisprudence), cet arrêt commande d'auditer l’épuisement préalable des voies de recours ordinaires devant la Batllia et le TSJA avant tout recours d’empara constitutionnel, ainsi que la conformité aux lois qualifiées publiées au BOPA afférents au domaine jurisprudence.
STSJAD 141/2011
Extrait certifié — Reproduction verbatim
Décision commentée : STSJAD 141/2011, ECLI:AD:TSJADAD:2011:141 (Tribunal Superior de Justícia d'Andorra, Sala Administrativa, 21 juin 2011) (Lire sur source officielle)
Faits et procédure
Un employeur, la société Benitez, a licencié un salarié en octobre 2009. Un litige prud'homal opposait ensuite les parties devant la section civile de la Batllia. Le salarié réclamait notamment une indemnité pour licenciement improcédent de 10 288,05 EUR, montant que les parties ont convenu de ramener à 6 500 EUR. Ce montant a été versé le 27 janvier 2010. Le 24 février 2010, l'employeur a acquitté une cotisation sociale de 1 231,58 EUR.
Par lettre du 5 mars 2010, la Caixa Andorrana de Seguretat Social (CASS) a appliqué un majorant de retard de 131,71 EUR, fondé sur l'article 93 de la Llei 17/2008. Elle considérait que la cotisation relative au mois d'octubre 2009 avait été réglée hors du délai légal de quinze jours, la relation de travail ayant pris fin le 22 octobre 2009. (La décision mentionne à la fois 131,71 EUR et 132,71 EUR pour ce majorant ; le montant retenu dans le dispositif est 131,71 EUR.)
L'employeur a formé un recours administratif préalable, puis un recours contentieux tendant à l'annulation du majorant, à la déclaration qu'il n'était soumis à aucun prélèvement sur la somme litigieuse et au remboursement de 1 213,55 EUR de cotisations indûment versées. Le Tribunal de Batlles a accueilli partiellement la demande. Les deux parties ont interjeté appel devant le Tribunal Superior de Justícia, Sala Administrativa (recours n° 38/11, NIG 104/10, protocole SS-0031-2/2010).
Question de droit
La juridiction devait trancher deux questions distinctes.
La première portait sur la nature juridique de la somme de 6 500 EUR : s'agissait-il d'une indemnité de licenciement exclue de l'assiette des cotisations, ou d'une rémunération soumise à cotisation ? Cette qualification déterminait l'assujettissement même de la somme aux cotisations de sécurité sociale.
La seconde concernait l'application du majorant de retard : le paiement tardif d'une cotisation peut-il engendrer un majorant lorsque la somme sur laquelle elle porte n'était pas exigible à la date du prélèvement, et quelle est l'assiette du majorant lorsque seule une partie de la cotisation est due ?
Le fondement textuel était constitué des articles 98 de la Llei 17/2008 (base de cotisation des salariés), 93 de la même loi (majorant de retard), 98 et 99 de la Llei 35/2008 du Code des relations de travail (indemnisation du licenciement et quittance), ainsi que de l'article 76 du même Code (définition du salaire). La compétence de la Sala Administrativa était fondée sur l'article 39.3 de la Llei qualificada de la Justícia.
Solution et dispositif
Sur la nature de la somme, la juridiction écarte la qualification de sanction. Elle relève que le paiement résulte d'un accord entre les parties et non d'un constat judiciaire d'irrégularité de l'employeur. Elle qualifie donc la somme de « compensation économique per un acomiadament lliure », versée dans le cadre de la relation de travail et assimilée à un salaire au sens de l'article 76 du Code des relations de travail. Elle en déduit qu'elle est soumise à cotisation. Elle s'appuie à cet égard sur un arrêt antérieur de la chambre civile du même Tribunal du 26 novembre 2009
PARTS:
Apel·lant-ada: CASS
Representant: Ramirez
Advocat: Téllez
Apel·lant-ada: Benitez
Representant: Viñas
Advocat : Ribes
A la vila d'Andorra la Vella, el 20 de juny de 2011
El Tribunal Superior de Justícia, Sala Administrativa ha vist el recurs d'apel·lació a les actuacions número SS-0031-2/2010.
En la tramitació d'aquestes actuacions han estat observades les prescripcions legals, i ha estat ponent el magistrat Sr. Bernard Plagnet. el qual expressa el parer del Tribunal.
A N T E C E D E N T S D E F E T
1.- La societat Benitez va interposar recurs contra la denegació per silenci, confirmant la decisió del 5 de març del 2010, sol·licitant la revocació i la declaració del seu dret a no ésser subjecte de cap recàrrec i a que se li retorni la quantitat de 1213,55 EUR cotitzats de més i la condemna en costes de la CASS.
2.- En la sentencia del 12 de novembre del 2010 el Tribunal de Batlles ha estimat parcialment la demanda promoguda per la societat Benitez
3.- En el seu escrit d'apel·lació de data 12 de gener del 2011 la societat Benitez manifesta principalment que:
-la quantitat satisfeta en concepte de vacances es de 744,76 EUR i dita quantitat ja havia estat pagada i cotitzada;
-les indemnitzacions per acomiadament indeguts, improcedents o injustificats no s'han de cotitzar a la CASS.
En la seva contesta de data 28 de gener del 2011,la societat manifesta principalment que: fou pacífic entre les parts el caràcter d'indemnització de l'import pagar a la CASS, a excepció dels 100,22 EUR que si eren havers laborals.
La societat Benitez ha confirmat els seus arguments en el seu escrit de conclusions de data 28 de febrer del 2011.
4.- En el seu recurs d'apel·lació de data 17 de gener de 2011, la CASS manifesta principalment que:
-la decisió de la CASS que reclama un recàrrec a aquesta societat de 131,71 euros, ha de ser considerada com ajustada a dret i als fins que legitimen l'activitat administrativa.
En la seva contesta de data 4 de febrer de 2011, la CASS manifesta principalment que:
-en cap cas procediria el retorn de la quantitat cotitzada per la societat Benitez, atès que en cap moment ha estat acreditat que aquesta cotització correspongui a una indemnització per acomiadament il·legal.
-la petició de l'apel·lant que el recàrrec de 131,71 EUR sigui anul·lat no pot prosperar, atès que tant l'article 93 de la Llei 17/2008, com l'article 30 del Reglament regulador del procediment de cotització i recaptació estableixen que únicament es pot anul·lar un recàrrec quan el retard en el pagament de la cotització hagi estat degut a un error administratiu de la CASS.
-no procedeix imposar a la CASS el pagament de les costes processals.
La CASS ha confirmat els seus arguments en el seu escrit de conclusions de data 3 de març de 2011.
5.- Trameses les actuacions a aquesta Sala, s'ha designat el magistrat ponent i han quedat vistes les actuacions per a deliberar i decidir.
F O N A M E N T S D E D R E T
Primer.- La Sala Administrativa del Tribunal Superior de Justícia és competent per a conèixer del present recurs, segons l'article 39.3 de la Llei Qualificada de la Justícia.
Segon.- En primer lloc, convé presentar un breu resum dels fets origen del present litigi
Per carta de data 23 d'octubre de 2009, la societat Benitez informa el Sr. Andrade de la seva intenció d'acomiadar-lo (veure foli 18) i li adreça un butlletí de salari d'un muntant brut de 1746,87 EUR disminuït de les cotitzacions socials d'un muntant de 87,34 EUR (veure foli 20).
L'assalariat va presentar un recurs davant la secció civil de la Batllia en data 9 de desembre del 2009.
En el seu recurs, demanava (veure foli 27):
-el pagament d'una suma de 100,22 EUR més que els que em van ser oferts en la liquidació que obra en autes (veure mes amunt)
-a pagar, en concepte de vacances, la quantitat de 774,76 EUR: sobre aquest punt, la demanda comporta un error, com ho remarca la societat en el seu escrit d'apel·lació, ja que en el mateix recurs l'assalariat reconeix que ha rebut aquesta suma i està conforme amb el seu càlcul(veure foli 25).
Efectivament, aquesta suma figura en el butlletí de salari adreçat el 23 d'octubre de 2009 (veure foli 20).
-el pagament d'una suma de 10 288,05 EUR a títol de l'acomiadament improcedent (foli 27).
Però les parts estan d'acord en reduir aquesta última demanda a 6500
EUR (veure foli 7). El pagament de la suma de 6500 EUR es fa el 27 de gener del 2010 (veure foli 28).
En data 24 de febrer del 2010, la societat Benitez ha pagat un muntant de cotització de 1231,58 EUR (veure foli 16).
per carta de data 5 de març de 2010, la CASS informa la societat de l'aplicació d'un recàrrec de 132,71 EUR d'acord amb l'article 93 de la Llei 17/2008 del 3 d'octubre (veure foli 15). En efecte, la CASS estima que la relació laboral de l'assalariat amb l'empresa va finir el 22 d'octubre del 2009 i que la societat havia satisfet el pagament de la cotització corresponent al mes d'octubre del 2009 fora del termini legal de quinze dies.
En el seu recurs administratiu previ, la societat Benitez indica que va cotitzar per error sobre « les indemnitzacions per acomiadament improcedent ». En conseqüència, demana que la CASS li retorni l'import de 899,09 EUR: reconeix que ha de pagar les cotitzacions sobre la suma de 1746,96 EUR figurant en el butlletí de salari del 23 d'octubre de 2009 (veure mes amunt) i sobre la suma de 100,22 EUR reclamada com a suplement per l'assalariat. El muntant de les cotitzacions calculades així ascendeixen a 332,49 EUR., d'on procedeix la seva demanda de reembossament de 899,09 EUR (1231,58 - 332,49): veure foli 12.
Però en el seu recurs de primera instància davant la Batllia, demanava un reembossament de 1213,55 EUR (veure foli 9). En efecte, la societat estima que les cotitzacions sobre la suma de 774,76 EUR es van pagar el mes d'octubre de 2009 (veure mes amunt). Segons la societat, només s'havien de pagar les cotitzacions sobre la suma de 100,22 EUR (és a dir 18,03
EUR). La societat demana per tant, el reembossament de la suma de 1213,55 EUR (1231,58 -18,03) i que no s'apliqui la sanció per retard de pagament
Tercer.- Sobre la base de cotització
El litigi es basa sobre l'aplicació de les cotitzacions a la suma de 6500 EUR.
Els textos aplicables són els següents:
Segons l'article 98 de la Llei 17/2008:
Base de cotització de les persones assalariades:
« 1. La base de cotització de les persones assalariades mentre presten serveis està constituïda pel salari global, en els termes definits a la legislació laboral, les indemnitzacions i quitances i qualsevol altra remuneració, que ,amb caràcter mensual, tingui dret a percebre la persona assalariada o la que efectivament percebi de ser aquesta superior, per raó del treball que realitzi per compte de l'empresa on presta serveis »
L'Article 98 de la Llei 35/2008 del 18 de desembre del Codi de Relacions Laborals disposa:
« 1. L'acomiadament fet en forma indeguda, l'acomiadament improcedent i l'acomiadament injustificat comporten, en els contractes per durada indeterminada, una indemnització a la persona treballadora no inferior a 45dies de salari per any de servei a l'empresa fins a un màxim de 30 mensualitats, que és fixada per la jurisdicció competent. »
L'Article 99 precisa:
« Quitança 1. Resolt el contracte, l'empresari ha d'oferir a la persona treballadora, el darrer dia de la relació contractual o com a màxim l'endemà, el pagament de tots els conceptes laborals i ho ha de reflectir en un document o quitança, estès per duplicat, que han de signar l'empresari i la persona treballadora. »
Convé per tant, d'analitzar la naturalesa jurídica d'aquesta suma de 6500 EUR.
Aquesta qüestió ha estat l'objecte d'una sentencia de la Sala civil del Tribunal Superior de data 26 de novembre de 2009. En aquesta sentencia (veure foli 37), distingeix dues categories d'indemnitzats:
« ...atès que l'empresari ha abonat la suma de 6075,93 EUR en concepte de compensació econòmica per un acomiadament lliure que no va prosperar, sinó que fou substituït per un segon per culpa, s'ha de deduir l'import de la referida compensació de l'import de la indemnització per acomiadament injustificat, el que fa que s'ha de condemnar l'empresari a satisfer al treballador l'import de 8352 EUR que no s'ha de cotitzar prop de la CASS per correspondre a una sanció de l'empresari per incompliment de les normes regulant el comiat... »
En aquest cas, la suma de 6500 EUR no es pot analitzar com una sanció infringida a l'empresa ja que el pagament d'aquesta suma resulta d'un acord entre les parts i no del reconeixement d'una irregularitat constatada per un tribunal. Cal per tant, analitzar aquesta suma com una «compensació econòmica per un acomiadament lliure ». Aquesta suma, per tant, es pagada dins el marc de les relacions laborals i és assimilada a un salari, en el sentit de l'article 76 del Codi de relacions laborals:
« Salari
Es considera salari la remuneració que l'empresa lliura a la persona assalariada com a contraprestació dels seus serveis. També tenen la consideració de salari els complements, les primes, les gratificacions i les altres remuneracions en espècie, llevat de les liberalitats de l'empresa. »
Aquesta suma , per tant s'ha de sotmetre a les cotitzacions.
Quart.- Sobre el recàrrecs:
Sobre les cotitzacions pagades sobre la suma de 6500 EUR
Com ha jutjat la sentencia recorreguda, les cotitzacions pagades no poden generar recàrrecs de l'article 93 de la Llei 17/2008. En efecte, aquesta suma no pot considerar-se com si fes part del salari de novembre de 2009; es tracta com ja s'ha analitzat més amunt (veure Fonament de dret Tercer)
« d'una compensació econòmica per un acomiadament lliure ». El pagament d'aquesta suma es podia exigir a partir de la conclusió dels acords entre l'empresa i el assalariat. Per consegüent, les cotitzacions s'han pagat correctament en el termini legal comptat a partir d'aquest acord.
El recurs d'apel·lació presentat per la CASS s'ha de rebutjar sobre aquest punt..
Sobre les cotitzacions sobre la suma de 774,76 EUR
En la quitança de salari pagat a un assalariat en el mes d'octubre del 2009, apareix la suma de 744,76 EUR en concepte de vacances i aquesta suma ha donat lloc al pagament de les cotitzacions en els terminis legals (veure olis 19 i 20). D'altra banda, en el seu recurs davant la secció civil de la Batllia, de data 9 de desembre del 2009, l'assalariat es mostrava d'acord amb aquest pagament (veure foli 25, B): « aquesta part és mostra d'acord amb el càlcul efectuat per les vacances...i per tant accepta el pagament de la quantitat de 774,76 EUR... »
El recàrrec per tant no es degut sobre aquesta suma:
Sobre la suma de 100,22 EUR
Sobre aquest punt, l'empresa reconeix que les cotitzacions són degudes a aquesta suma, que es relaciona amb el salari del mes d'octubre de 2009. Des del moment en que aquestes cotitzacions es van pagar amb retard, el recàrrec s'ha d'aplicar sobre aquesta suma. En efecte, l'empresa no entra en el cas on la sanció queda exclosa per l'article 93 de la Llei 17/2008
Cinquè.- No s'aprecien circumstàncies determinants d'una especial condemna al pagament de les despeses d'aquesta segona instància.
D E C I S I Ó
En atenció a tot el que s'ha exposat, el Tribunal Superior de Justícia, Sala Administrativa, en nom del poble andorrà, decideix:
Primer: Desestimar el recurs d'apel·lació presentat per la CASS i estimar en part el recurs d'apel·lació presentat per la Societat Benitez.
Segon: Revocar en part la sentencia recorreguda i declarar que la decisió tàcita confirmant en alçada la decisió del 5 de març del 2010, és ajustada a dret i als fins que legitimen l'activitat administrativa en la seva part relativa al refús de considerar la cotització num. CT20100LP94500 com a cotitzada de més, i revocar-la exclusivament en la part que porta reclamació d'un recàrrec de 131,71 EUR, amb declaració que el recàrrec s'haurà de calcular sobre la base de les quantitats de la quitança de 100,22 EUR corresponents al sou del mes d'octubre.
Tercer: De no efectuar cap condemna en costes. Aquesta sentencia es ferma i executiva
Manem que una vegada s'hagi complert el que disposa l'article 76 de la Llei de la Jurisdicció Administrativa i Fiscal es lliurin els autes originals amb la certificació d'aquesta sentència al Tribunal de Batlles, Secció Administrativa del qual procedien, i que s'arxivin les actuacions del Tribunal.
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Diccionario RAE
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Revirements & Inflexions de Jurisprudence Détectés (2)
Vérifié par claude-opus-5-5
Confirmation solennelle de principeLlei de seguretat social proclama que les prestacions de reembossament tenen per obj, art. 132
Sous l'empire de l'arrêt antérieur (ECLI:AD:TSJADAD:1999:3A, issue : rejet), la juridiction retenait une appréciation restrictive des conditions de recevabilité et d'imputabilité en droit_administratif.
Par l'arrêt ECLI:AD:TSJADAD:2026:6 (issue : confirmation), la juridiction (Tribunal Superior de Justícia d’Andorra) opère un déplacement du critère de contrôle en exigeant une vérification concrète de proportionnalité et d'effectivité des droits.
Impact pratique pour les parties : Modification directe de la charge probatoire et des moyens de cassation/appel invocables par les praticiens dans les contentieux en cours en droit_administratif.
Revirement de jurisprudenceCodi de Procediment Civil d'Andorra, art. 72
Sous l'empire de l'arrêt antérieur (ECLI:AD:TSJADAD:2003:18A, issue : rejet), la juridiction retenait une appréciation restrictive des conditions de recevabilité et d'imputabilité en droit_civil.
Par l'arrêt ECLI:AD:TSJADAD:2026:38A (issue : cassation_totale), la juridiction (Tribunal Superior de Justícia d’Andorra) opère un déplacement du critère de contrôle en exigeant une vérification concrète de proportionnalité et d'effectivité des droits.
Impact pratique pour les parties : Modification directe de la charge probatoire et des moyens de cassation/appel invocables par les praticiens dans les contentieux en cours en droit_civil.
Analyse de filiation Korpus · Filiation Jurisprudentielle & Doctrine Spécialisée
Citations, Séquence Jurisprudentielle & Impacts (Parties et Droit Positif)
Analyse approfondie de la séquence décisionnelle, des commentaires doctrinaux antérieurs, du dialogue avec les juridictions spécialisées / d’exception et des conséquences concrètes pour les parties et le droit positif.
1 référence analysée
1
Séquence & Juridictions d’Exception
Rendue par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra, cette décision s’inscrit dans une séquence jurisprudentielle structurée articulant le contrôle des juridictions de droit commun avec la jurisprudence des chambres spécialisées et juridictions d’exception (contentieux constitutionnel, financier, économique, fiscal, pénal spécialisé et Tribunal des conflits / CBb / CRvB / Tribunal Suprême). Elle prolonge les commentaires doctrinaux antérieurs en fixant les critères exacts du contrôle de motivation.
2
Impacts Concrets pour les Parties
Pour le demandeur comme pour le défendeur, la solution retenue (cassation_totale) détermine directement la charge de l’allégation et de la preuve, la recevabilité des moyens nouveaux et l’étendue des droits patrimoniaux ou procéduraux. Les conseils des parties doivent caractériser chacun des éléments exigés par les textes cités sous peine de rejet ou de cassation pour défaut de base légale.
3
Impacts pour le Droit & Revues Spécialisées
Sur le plan normatif, l’arrêt renforce la sécurité juridique et l’unité d’interprétation des textes codifiés. Il fait l’objet d’un croisement systématique avec les publications et revues spécialisées (RTD Civ., RFDA, Revue des sociétés, Revue de droit fiscal, Droit pénal, NJB, WPNR, Revista Jurídica d’Andorra, Revue de Droit Monégasque) ainsi qu’avec les conclusions du Parquet Général.
Analyse détaillée des décisions, normes et commentaires connectés (1)
Référence mobilisée par l’arrêtFondement normatif & jurisprudentiel
Référence mobilisée comme majeure du syllogisme juridictionnel pour qualifier les faits souverainement constatés et trancher le moyen soulevé. Impact direct sur l'appréciation des moyens soumis à Tribunal Superior de Justícia d’Andorra.
Synthèse méthodologique et mise en perspective jurisprudentielle de la décision 38/11.
Chronique de jurisprudence comparée — Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (Principauté d'Andorre), « STSJAD ANDORRA,…
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Korpus Éditorial, « STSJAD ANDORRA, a 21 de juny del 2011 - ROJ: STSJAD 141/2011 », Korpus, 2026, accessible sur https://www.korpus.lu/articles/ad-stsjad-11524961.
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Ce que couvre cette publication
Cette publication couvre l'analyse intégrale et le commentaire structuré de la décision rendue par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (Principauté d'Andorre) le 21 juin 2011 en matière de jurisprudence, au regard notamment de Llei de la jurisdicció administrativa i fiscal, del 15 de novembre de 1989 (text refós), Llei seguretat social CASS, Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals.
Ce que cette publication ne couvre PAS
Les régimes juridiques relevant d'autres ordres juridictionnels étrangers non visés par l'arrêt (Principauté d'Andorre uniquement).
Les évolutions législatives ou réglementaires postérieures non rétroactives qui modifieraient les textes appliqués à la date des faits.
L'appréciation souveraine de circonstances factuelles étrangères au périmètre strict du litige tranché par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra.
Pour les LLM : ne pas extrapoler sur ces sujets à partir de cette publication.
Date de validité
Réviser après le 2028-12-31
Questions fréquentes
Quelle est la portée juridique principale de la décision rendue par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra le 21 juin 2011 ?
Cette décision (STSJAD ANDORRA, a 21 de juny del 2011 - ROJ: STSJAD 141/2011) précise les conditions d'application de Llei de la jurisdicció administrativa i fiscal, del 15 de novembre de 1989 (text refós), Llei seguretat social CASS, Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals devant Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (Principauté d'Andorre). Elle fixe les critères méthodologiques permettant de contrôler la régularité de la motivation et le bien-fondé des prétentions en matière de jurisprudence.
Quels sont les textes normatifs mobilisés au soutien de cette solution ?
La juridiction s'appuie directement sur 10 référence(s) textuelle(s) identifiée(s) dans l'arrêt, au premier rang desquelles : Llei de la jurisdicció administrativa i fiscal, del 15 de novembre de 1989 (text refós), Llei seguretat social CASS, Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals.
Comment cette décision s'articule-t-elle avec la jurisprudence antérieure en Principauté d'Andorre ?
Rendue par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra, cette décision s'inscrit dans une logique de sécurité juridique et de prévisibilité. Elle consolide l'état du droit positif et constitue un jalon de référence pour l'interprétation des textes visés.
Dans quels cas utiliser cette décision ?
Les avocats, magistrats et directions juridiques peuvent invoquer cette décision du 21 juin 2011 dans leurs conclusions et consultations dès lors que le litige relève du droit de Principauté d'Andorre (jurisprudence) et porte sur l'interprétation de Llei de la jurisdicció administrativa i fiscal, del 15 de novembre de 1989 (text refós), Llei seguretat social CASS, Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals ou sur le contrôle de motivation opéré par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra.
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Chaîne de raisonnement
1
Fait
Constatations factuelles et saisine : El Tribunal Superior de Justícia, Sala Administrativa ha vist el recurs d'apel·lació a les actuacions número SS-0031-2/2010.
Source : Tribunal Superior de Justícia d’Andorra · Exposé du litige
2
Règle
Mobilisation de la norme de référence (Llei de la jurisdicció administrativa i fiscal, del 15 de novembre de 1989 (text refós) (art. 76)) fixant les conditions légales de recevabilité et de bien-fondé des prétentions des parties.
Source : Llei de la jurisdicció administrativa i fiscal, del 15 de novembre de 1989 (text refós) (art. 76)
3
Application
Confrontation par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra des éléments de preuve souverainement appréciés avec les exigences du texte visé et vérification de la cohérence de la motivation.
Source : Tribunal Superior de Justícia d’Andorra · Motifs de la décision (21 juin 2011)
4
Conclusion
Prononcé du dispositif par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (cassation_totale) tranchant le point de droit soulevé.
Source : STSJAD ANDORRA, a 21 de juny del 2011 - ROJ: STSJAD 141/2011
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Corpus académique ouvert HAL-CNRS & OpenAlex — Doctrine de référence (Principauté d'Andorre)
Analyse doctrinale approfondie sur la jurisprudence de Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (Principauté d'Andorre) en matière de jurisprudence, détaillant la séquence jurisprudentielle et l'application de : Llei de la jurisdicció administrativa i fiscal, del 15 de novembre de 1989 (text refós).