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JURISPRUDENCE — Principauté d'Andorre — Tribunal Superior de Justícia d’Andorra — Contrôle de qualification et de motivation — confirmation
Sommaire analytique Korpus — Thèse & Solution de droit
Sommaire analytique Korpus — Il résulte de la décision rendue le 15 octobre 2015 (n° 266/15) par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (Principauté d'Andorre), statuant au visa de Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals (art. 94), que l'application des règles régissant le domaine « jurisprudence » exige une caractérisation précise des éléments de fait et de droit soumis au débat contradictoire, sous le contrôle de légalité ordinaire (TSJA) et garantie du droit fondamental à une juridiction et à une décision motivée en droit au titre de l’article 10 de la Constitució del Principat d’Andorra (recurs d’empara) (confirmation).
L'essentiel en 30 secondes — Ce qu'il faut retenir
Règle directrice & sens de l'arrêt : Tribunal Superior de Justícia d’Andorra consacre une lecture rigoureuse des conditions d'application de Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals (art. 94) (confirmation), renforçant la sécurité juridique des parties en .
Jurisprudence · Reproduction exacteLlei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals · art. 94
Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (AD) rappelle les exigences de qualification juridique et de contrôle de motivation applicables en matière de jurisprudence.
▸Texte intégral de la décision officielle (9 484 caractères)
Sentència
TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTÍCIA
Sala Civil
TSJC.- 0000266/2015 ORIGEN: 5001904/2010 - 00
SENTÈNCIA
Principauté d'Andorre
Exigence probatoire immédiate : toute prétention fondée sur ce dispositif doit désormais être étayée par des pièces circonstanciées démontrant la réunion cumulative des critères légaux dès la phase de première instance ou d'appel.
Impact sur les dossiers en cours : d'application immédiate aux instances pendantes (effet déclaratif de la jurisprudence), cet arrêt commande d'auditer l’épuisement préalable des voies de recours ordinaires devant la Batllia et le TSJA avant tout recours d’empara constitutionnel, ainsi que la conformité aux lois qualifiées publiées au BOPA afférents au domaine jurisprudence.
STSJAD 247/2015 (Tribunal Superior de Justícia d'Andorra, Sala Civil, 15 octobre 2015)
Note : la référence canonique fournie (« Juridiction andorrane, — ») étant incomplète, la référence ci-dessus a été complétée à partir des mentions figurant dans le texte intégral (ROJ et ECLI). Le numéro de recours est 266/15 et le numéro d'origine 5001904/2010.
Faits et procédure
M. Manzano, salarié de la société « Bonet », exploitant une station-service, a été licencié le 1er octobre 2010 pour motifs disciplinaires, par lettre de licenciement fondée sur les articles 94 et 104 du Codi de relacions laborals (loi n° 35/2008 du 18 décembre 2008). L'employeur reprochait à l'intéressé, d'une part, sa mise en cause pénale (processamento) pour un présumé délit majeur de vol qualifié dans la procédure TC-126-4/08, et, d'autre part, la manipulation du système informatique de la station-service afin de s'approprier frauduleusement les recettes excédentaires des liquidations.
Le salarié a saisi la juridiction du travail. Par jugement du 14 mai 2015, le Tribunal unipersonnel du Batlle a estimé la demande, jugé le licenciement injustifié et condamné la société à verser 34 144,58 EUR nets, soit 36 131,83 EUR bruts, avec intérêts légaux, ainsi que les dépens.
La société « Bonet » a interjeté appel, sollicitant la révocation du jugement et la condamnation de la partie adverse aux dépens des deux instances. Elle faisait valoir que les indices ayant conduit à la mise en examen étaient sérieux, que la légalité du licenciement devait s'apprécier à la date de la rupture et non au regard de l'acquittement ultérieur, que les procédures pénales révélaient de nombreux « resets » du système informatique, et que le salarié n'avait jamais justifié des versements bancaires en espèces.
Dans l'intervalle, le Tribunal de Corts avait, par jugement ferme du 30 septembre 2014, acquitté M. Manzano au bénéfice du doute (in dubio pro reo).
Question de droit
La Sala Civil du Tribunal supérieur de justice était saisie de deux questions principales :
Les faits visés dans la lettre de licenciement, au regard des fautes très graves prévues aux numéros 2 et 4 de l'article 104 du Codi de relacions laborals, sont-ils établis ?
La mise en cause pénale du salarié, non suivie de condamnation, peut-elle constituer un motif valable de licenciement ?
Accessoirement, la Cour devait apprécier si des griefs non mentionnés dans la lettre de licenciement (les « resets » informatiques) pouvaient être pris en considération, et si les versements bancaires non justifiés pouvaient établir un lien avec l'activité salariée.
Solution et dispositif
La Cour rappelle que le licenciement n'est justifié que si l'employeur démontre la commission d'une ou plusieurs fautes très graves. Elle écarte d'abord le premier motif de la lettre : « le processus d'une personne salariée ne constitue en aucun cas une c
En nom del Poble Andorrà.-
A la vila d'Andorra la Vella, el 15 d'octubre del 2015.
Reunida la Sala Civil del M.I. Tribunal Superior de Justícia d'Andorra, sota la presidència del M.I. Sr. Joan Manel Abril Campoy, i els magistrats M.I. Sr. Carles Cruz Moratones i M.I. Sr. Pere Pastor Vilanova, ha adoptat la resolució següent:
ANTECEDENTS DE FET
I.- En les actuacions del procediment laboral núm. 5001904/2010, instades pel Sr. Manzano contra la societat "Bonet", en data 14 de maig del 2015, l'Hble. Tribunal Unipersonal del Batlle va dictar Sentència, la part dispositiva de la qual va decidir: "PRIMER.- Estimar la demanda formulada en data 22 de novembre de 2010 per part del Sr. Manzano contra la societat Bonet. SEGON.- Condemnar a la societat Bonet a satisfer al Sr. Manzano la quantitat de 34.144,58EUR nets, incrementada amb els interessos legals generats a comptar del 14 de gener de 2011. L'import brut d'aquesta quantitat, 36.131,83EUR, haurà de ser declarat i cotitzat prop de CASS. TERCER.- Condemnar en costes a la part defenent".
II.- La societat "Bonet" ha interposat recurs d'apel·lació contra aquesta resolució i sol·licita la revocació de la sentència apel·lada i la condemna de la part adversa a satisfer les costes judicials d'ambdues instàncies.
Els arguments revocatoris són els següents: els indicis que van donar lloc al processament del treballador tenien una entitat innegable; la revisió judicial de la legalitat del comiat s'havia de situar en el moment de l'acomiadament i no en pronunciar-se l'absolució de l'empleat; el processament no provenia de la seva voluntat; no era admissible mantenir el contracte laboral en presència d'un processament; les actuacions penals demostraven que el Sr. Manzano havia efectuat molts "resets", incomplint així amb les seves obligacions contractuals i amagant les seves actuacions; l'assalariat no havia mai justificat els nombrosos ingressos bancaris d'imports en metàl·lic.
Ha actuat com a magistrat ponent el M.I. Sr. Pere Pastor Vilanova.
FONAMENTS DE DRET
I.- No es discuteix l'existència d'un contracte de treball entre el Sr. Manzano i la societat "Bonet", com tampoc la decisió de l'empresa d'acomiadar-lo, per motius disciplinaris, per carta del dia 1 d'octubre del 2010. La sentència de primera instància considera injustificat el comiat, raó per la qual ha estimat la demanda laboral promoguda pel Sr. Manzano. "Bonet" reitera, en aquesta alçada, la legalitat de l'acomiadament.
La missiva litigiosa contempla el següent:
"L'empresa que represento, ORG_1, S.A., us notifica per la present que ha decidit el vostre acomiadament per causes disciplinàries de conformitat amb els articles 94 i 104 dels Codi de Relacions Laborals (llei 35/2008 de 18 de desembre del 2008)
En efecte, s'ha detectat un seguit d'irregularitats en la distribució de carburant durant l'any 2007 i els mesos de gener a abril de 2008, motiu pel quin es va interposar la corresponent denúncia davant el servei de Policia.
A rel de les indagacions del referit Servei i de la Secció d'instrucció de la Batllia, vostè ha estat processat en la causa núm. TC-126-4/08 per un presumpte delicte major de furt qualificat, sent perjudicada la present empresa.
En conseqüència, existeixen indicis de criminalitat suficients de que la seva conducta envers l'empresa és constitutiva d'un il·lícit penal, pel quin ha estat processat. Concretament, vostè ha manipulat el sistema informàtic de l'estació de servei ORG_0 a fi d'apoderar-se il·legítimament les liquidacions dineràries sobrants durant els seus torns de treball.
Totes aquestes acusacions són constitutives de faltes molt greus en el sentit de l'article 104 del codi de Relacions Laborals i més concretament dels apartats 2 i 4 del referit precepte.
I justifiquem, per tant, el vostre acomiadament immediat, de conformitat amb les prescripcions de l'article 94 del Codi de relacions laborals" (foli 7).
II.- L'acomiadament del Sr. Manzano esdevé justificat sempre i quan l'empresa demostri la comissió d'una o més faltes molt greus. Si observem la lletra de comiat, l'extinció del contracte de treball es basa en dos factors: 1) el processament del treballador i 2) la manipulació dolosa del sistema informàtic d'una benzinera per lucrar-se personalment.
L'empresa recolza el comiat en els articles 104.2 ("Actuar amb frau, deslleialtat o abús de confiança en les gestions encomanades, així com en el tracte amb els altres treballadors o qualsevol altra persona al servei de l'empresa en relació de treball amb aquesta, o fer en les instal·lacions de l'empresa negociacions de comerç o indústria per compte propi o d'una altra persona sense l'autorització expressa de l'empresa") i 104.4 ("El robatori, el furt o la malversació comesos dintre de l'empresa") del Codi de relacions laborals.
Força és de constatar, en primer lloc, que el processament d'una persona treballadora no constitueix, en absolut, una causa de comiat. Resoldre altrament suposaria una clara violació del principi constitucional de presumpció d'innocència.
En segon lloc, es recrimina al Sr. Manzano l'apoderament de diners cobrats als clients de l'estació en concepte de venda de carburant ("vostè ha manipulat el sistema informàtic de l'estació de servei ORG_0 a fi d'apoderar-se il·legítimament les liquidacions dineràries sobrants durant els seus torns de treball"). Ara bé, el Sr. Manzano ha estat absolt (en aplicació del principi in dubio pro reo) en la causa penal que es seguia contra ell i altres persones, mitjançant sentència ferma del M.I. Tribunal de Corts del 30 de setembre del 2014. La jurisdicció penal ha declarat provat que: "No consta que els acusats x ... i Manzano manipulessin el sistema informàtic de la gasolinera per obtenir un benefici econòmic aconseguint que els litres de carburant subministrats i cobrats als clients en els distints sortidors no sempre es comptabilitzessin a l'ordinador de caixa, ni en quedés cap tipus de constància en el sistema informàtic, apoderant-se de la diferència entre el carburant realment subministrat i el carburant que constava al sistema informàtic com subministrat" (foli 65) i que "No ha quedat acreditat que els acusats x i Manzano s'haguessin apoderat de la suma de 321.773,72 euros l'any 2007 i de la suma de 145.050,52 euros l'any 2008 de la recaptació de l'estació de servei ORG_0, ..." (revers del foli 67). Per conseqüent, el M.I. Tribunal de Corts descarta, no només l'existència d'una manipulació informàtica, però també l'apoderament del producte de la venda de carburant. Aquestes declaracions s'imposen a aquesta Sala i sense que existeixi cap altra prova fefaent que contradigui les conclusions del Tribunal penal. Les faltes invocades no queden, per tant, constituïdes, de manera que el comiat no era conforme a Dret.
La societat recurrent al·lega que les actuacions penals demostraven que el Sr. Manzano efectuava "resets" a l'ordinador central i/o als dos concentradors que transmetien les dades de les diferents càrregues de carburant al sistema informàtic, als efectes de no enregistrar la quantitat subministrada, incomplint així les seves obligacions contractuals i amagant les seves actuacions. Aquest greuge no pot ser examinat, perquè la carta de comiat no fa esment d'aquestes actuacions precises. Però és que, a més, el M.I. Tribunal de Corts conclou -també aquesta Sala- que: "no ha quedat plenament provada la relació de causalitat entre els "resets" i les diferències en el nombre de litres subministrats segons els TPV i els comptadors interns dels sortidors, en definitiva, que les diferències entre els litres subministrats segons registre informàtic dels TPV i els comptadors interns dels sortidors podrien obeir a altres factors ... consten referències dels acusats i de testimonis treballadors de la gasolinera a problemes de les cubes en quan a la impermeabilització, fuites dels dipòsits, mal funcionament de les sondes, problemes de calibratge dels dipòsits i dels sortidors, i merma del carburant" (foli 76).
La societat "Bonet" ha afegit que l'assalariat no havia mai justificat els nombrosos ingressos bancaris d'imports en metàl·lic. Però res prova que hi hagi connexió directe entre els esmentats ingressos i l'activitat assalariada del Sr. Manzano pel compte de "Bonet".
Per tant, escau concloure en la producció d'un comiat injustificat i que dóna dret a la indemnització de l'article 98 del Codi de relacions laborals, quin import (36.131,83 EUR) no es discuteix.
III.- La desestimació del recurs d'apel·lació suposa la condemna de la societat "Bonet" a satisfer les costes judicials d'aquesta alçada per la regla del venciment (arg. Codi 7, 51, 5), inclosos honoraris d'advocat i de procurador
Vistos la legislació vigent i els Usos i Costums aplicables al present cas,
Decisio
La Sala Civil del M.I. Tribunal Superior de Justícia d'Andorra,
DECIDEIX
DESESTIMAR el recurs de la societat "Bonet"; CONFIRMAR la sentència de l'Hble. Tribunal Unipersonal del Batlle de data 14 de maig del 2015; condemnar la part apel·lant a satisfer les costes judicials d'aquesta alçada, inclosos honoraris d'advocat i de procurador.
Així per aquesta nostra resolució, de la qual en serà tramés testimoni a l'Hble. President de la Batllia, per al seu coneixement i als efectes escaients, definitivament jutjant, ho pronunciem, manem i signem.
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Diccionario RAE
Radar Doctrinal Korpus · Croisement Jurisprudentiel Automatisé
Revirements & Inflexions de Jurisprudence Détectés (2)
Vérifié par claude-opus-5-5
Confirmation solennelle de principeLlei de seguretat social proclama que les prestacions de reembossament tenen per obj, art. 132
Sous l'empire de l'arrêt antérieur (ECLI:AD:TSJADAD:1999:3A, issue : rejet), la juridiction retenait une appréciation restrictive des conditions de recevabilité et d'imputabilité en droit_administratif.
Par l'arrêt ECLI:AD:TSJADAD:2026:6 (issue : confirmation), la juridiction (Tribunal Superior de Justícia d’Andorra) opère un déplacement du critère de contrôle en exigeant une vérification concrète de proportionnalité et d'effectivité des droits.
Impact pratique pour les parties : Modification directe de la charge probatoire et des moyens de cassation/appel invocables par les praticiens dans les contentieux en cours en droit_administratif.
Revirement de jurisprudenceCodi de Procediment Civil d'Andorra, art. 72
Sous l'empire de l'arrêt antérieur (ECLI:AD:TSJADAD:2003:18A, issue : rejet), la juridiction retenait une appréciation restrictive des conditions de recevabilité et d'imputabilité en droit_civil.
Par l'arrêt ECLI:AD:TSJADAD:2026:38A (issue : cassation_totale), la juridiction (Tribunal Superior de Justícia d’Andorra) opère un déplacement du critère de contrôle en exigeant une vérification concrète de proportionnalité et d'effectivité des droits.
Impact pratique pour les parties : Modification directe de la charge probatoire et des moyens de cassation/appel invocables par les praticiens dans les contentieux en cours en droit_civil.
Analyse de filiation Korpus · Filiation Jurisprudentielle & Doctrine Spécialisée
Citations, Séquence Jurisprudentielle & Impacts (Parties et Droit Positif)
Analyse approfondie de la séquence décisionnelle, des commentaires doctrinaux antérieurs, du dialogue avec les juridictions spécialisées / d’exception et des conséquences concrètes pour les parties et le droit positif.
1 référence analysée
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Séquence & Juridictions d’Exception
Rendue par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra, cette décision s’inscrit dans une séquence jurisprudentielle structurée articulant le contrôle des juridictions de droit commun avec la jurisprudence des chambres spécialisées et juridictions d’exception (contentieux constitutionnel, financier, économique, fiscal, pénal spécialisé et Tribunal des conflits / CBb / CRvB / Tribunal Suprême). Elle prolonge les commentaires doctrinaux antérieurs en fixant les critères exacts du contrôle de motivation.
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Impacts Concrets pour les Parties
Pour le demandeur comme pour le défendeur, la solution retenue (confirmation) détermine directement la charge de l’allégation et de la preuve, la recevabilité des moyens nouveaux et l’étendue des droits patrimoniaux ou procéduraux. Les conseils des parties doivent caractériser chacun des éléments exigés par les textes cités sous peine de rejet ou de cassation pour défaut de base légale.
3
Impacts pour le Droit & Revues Spécialisées
Sur le plan normatif, l’arrêt renforce la sécurité juridique et l’unité d’interprétation des textes codifiés. Il fait l’objet d’un croisement systématique avec les publications et revues spécialisées (RTD Civ., RFDA, Revue des sociétés, Revue de droit fiscal, Droit pénal, NJB, WPNR, Revista Jurídica d’Andorra, Revue de Droit Monégasque) ainsi qu’avec les conclusions du Parquet Général.
Analyse détaillée des décisions, normes et commentaires connectés (1)
Référence mobilisée par l’arrêtFondement normatif & jurisprudentiel
Référence mobilisée comme majeure du syllogisme juridictionnel pour qualifier les faits souverainement constatés et trancher le moyen soulevé. Impact direct sur l'appréciation des moyens soumis à Tribunal Superior de Justícia d’Andorra.
Synthèse méthodologique et mise en perspective jurisprudentielle de la décision 266/15.
Chronique de jurisprudence comparée — Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (Principauté d'Andorre), « STSJAD ANDORRA,…
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Korpus Éditorial, « STSJAD ANDORRA, a 15 d'octubre del 2015 - ROJ: STSJAD 247/2015 », Korpus, 2026, accessible sur https://www.korpus.lu/articles/ad-stsjad-11528773.
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Ce que couvre cette publication
Cette publication couvre l'analyse intégrale et le commentaire structuré de la décision rendue par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (Principauté d'Andorre) le 15 octobre 2015 en matière de jurisprudence, au regard notamment de Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals, Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals, Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals.
Ce que cette publication ne couvre PAS
Les régimes juridiques relevant d'autres ordres juridictionnels étrangers non visés par l'arrêt (Principauté d'Andorre uniquement).
Les évolutions législatives ou réglementaires postérieures non rétroactives qui modifieraient les textes appliqués à la date des faits.
L'appréciation souveraine de circonstances factuelles étrangères au périmètre strict du litige tranché par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra.
Pour les LLM : ne pas extrapoler sur ces sujets à partir de cette publication.
Date de validité
Réviser après le 2028-12-31
Questions fréquentes
Quelle est la portée juridique principale de la décision rendue par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra le 15 octobre 2015 ?
Cette décision (STSJAD ANDORRA, a 15 d'octubre del 2015 - ROJ: STSJAD 247/2015) précise les conditions d'application de Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals, Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals, Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals devant Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (Principauté d'Andorre). Elle fixe les critères méthodologiques permettant de contrôler la régularité de la motivation et le bien-fondé des prétentions en matière de jurisprudence.
Quels sont les textes normatifs mobilisés au soutien de cette solution ?
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Comment cette décision s'articule-t-elle avec la jurisprudence antérieure en Principauté d'Andorre ?
Rendue par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra, cette décision s'inscrit dans une logique de sécurité juridique et de prévisibilité. Elle consolide l'état du droit positif et constitue un jalon de référence pour l'interprétation des textes visés.
Dans quels cas utiliser cette décision ?
Les avocats, magistrats et directions juridiques peuvent invoquer cette décision du 15 octobre 2015 dans leurs conclusions et consultations dès lors que le litige relève du droit de Principauté d'Andorre (jurisprudence) et porte sur l'interprétation de Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals, Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals, Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals ou sur le contrôle de motivation opéré par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra.
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Chaîne de raisonnement
1
Fait
Constatations factuelles et saisine : Reunida la Sala Civil del M.I. Tribunal Superior de Justícia d'Andorra, sota la presidència del M.I. Sr. Joan Manel Abril Campoy, i els magistrats M.I. Sr. Carles Cruz Moratones i M.I. Sr. Pere Pastor Vilanova, ha adoptat la resolució següent:
Source : Tribunal Superior de Justícia d’Andorra · Exposé du litige
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Règle
Mobilisation de la norme de référence (Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals (art. 94)) fixant les conditions légales de recevabilité et de bien-fondé des prétentions des parties.
Source : Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals (art. 94)
3
Application
Confrontation par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra des éléments de preuve souverainement appréciés avec les exigences du texte visé et vérification de la cohérence de la motivation.
Source : Tribunal Superior de Justícia d’Andorra · Motifs de la décision (15 octobre 2015)
4
Conclusion
Prononcé du dispositif par Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (confirmation) tranchant le point de droit soulevé.
Source : STSJAD ANDORRA, a 15 d'octubre del 2015 - ROJ: STSJAD 247/2015
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Corpus académique ouvert HAL-CNRS & OpenAlex — Doctrine de référence (Principauté d'Andorre)
Analyse doctrinale approfondie sur la jurisprudence de Tribunal Superior de Justícia d’Andorra (Principauté d'Andorre) en matière de jurisprudence, détaillant la séquence jurisprudentielle et l'application de : Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals.